El relevamiento territorial apunta a construir una base de datos que permita diseñar políticas públicas para los trabajadores de plataformas digitales de reparto en la ciudad.
La Municipalidad de Rosario, a través de la Subsecretaría de Economía Social de la Secretaría de Desarrollo Humano y Hábitat, pondrá en marcha un relevamiento territorial destinado a trabajadores de plataformas digitales de reparto, con el objetivo de construir una base de datos que permita mejorar sus condiciones laborales y de seguridad.
En los últimos años, el trabajo en aplicaciones de delivery como PedidosYa, Rappi o Mercado Libre se posicionó como una actividad central en la dinámica urbana. Se estima que alrededor de 9.000 personas en la ciudad desarrollan tareas de reparto, en su mayoría jóvenes, utilizando motocicletas y bicicletas. Sin embargo, se trata de un sector sobre el que no existen registros oficiales ni diagnósticos sistemáticos.
Frente a esta situación, el municipio decidió avanzar con un abordaje directo en el territorio, mediante un censo a los propios trabajadores, que permitirá relevar información sobre sus condiciones laborales, rutinas, riesgos y necesidades.
Nicolás Gianelloni, Secretario de Desarrollo Humano y Hábitat, señaló: “Notamos que es un sector que ha crecido muchísimo en los últimos años; es una nueva forma de trabajo autogestivo en donde las personas organizan su tiempo, sus herramientas y sus recursos para generar ingresos. Ahí es donde tenemos que estar presentes, no para sancionar, sino para acompañar, cuidar y fortalecer su laburo”.
“Nuestro diagnóstico preliminar marca mucha exposición a riesgos viales, climáticos y sanitarios, que se suman a extensas jornadas de trabajo —que pueden alcanzar entre 10 y 12 horas diarias— en un contexto de creciente competencia y caída del consumo”, agregó.
A partir de los datos obtenidos, el municipio proyecta un programa integral de capacitación en seguridad vial, primeros auxilios, RCP, autocuidado físico, salud integral, gestión de riesgos, convivencia urbana y desarrollo laboral en entornos digitales.
La iniciativa busca la inclusión y el reconocimiento del trabajo en plataformas digitales, en un contexto de transformación del empleo. Con este relevamiento, Rosario pretende dar un paso hacia políticas públicas que mejoren la calidad de vida de los repartidores.